Natasja Mol

Mijn passie is het begeleiden van leiders en talent om hun volledige potentieel te benutten. 

Daarnaast ben ik bedreven in en gepassioneerd over het leiden van teams, het stimuleren van verandering door middel van innovatieve projecten, het ondersteunen van carrières en bedrijfsgroei.

Ik heb ruime ervaring met het werken in en leiden van multiculturele, multidisciplinaire teams en het managen van grote veranderingsprojecten. Mijn focus ligt op inzichten in personeelsdata, medewerkerservaring, productiviteit en duurzaamheid. Zo was ik Associate Partner Talent and Transformation European bij IBM, waar ik zakelijke klanten adviseerde bij het transformeren van hun vaardigheden- en leerstrategie om de wendbaarheid van het personeel te vergroten en onder meer carrièreontwikkeling, samenwerking en kennisdeling te versnellen. 

Kwalificaties:

• Postgraduate Executive Team Coaching (VU)
• Systemic Team Coach (opl. Latitude)
• Design Thinking & Agile (cert. IBM)
• Patrick Lencioni’s Five Behaviors (cert.)

Ervaring bij: IBM, ING, Signify, GVB